Dlouho očekávaná novela zákoníku práce, která má zajistit transpozici evropských směrnic, přinese řadu zásadních změn, mimo jiné v oblasti informování zaměstnance o obsahu pracovního poměru. Na co by se zaměstnavatelé měli začít připravovat? Novela rozšiřuje seznam údajů, jež je zaměstnavatel povinen zaměstnanci poskytnout. Mezi povinné informace budou nově patřit i podrobnosti o době trvání a podmínkách zkušební doby, o výpovědních dobách a postupu při neplatném…