DOTAZ: Vyplacení konkurenční doložky
Chtěla jsem se zeptat, jakým způsobem se vyplácí konkurenční doložka a jestli se daní. Předpokládám, když zaměstnanec odejde, tak mu …
Ukončení pracovního poměru
VZOR: Upozornění na možnost výpovědi
Máte v práci potížistu? Neplní své pracovní povinnosti opakované? Dejte mu poslední varování díky praktickému vzoru!
Odposlech kolegů se nevyplatil. Soud podpořil postup zaměstnavatele
Nejvyšší soud posunul výklad pravidel pro okamžité zrušení pracovního poměru ve prospěch zaměstnavatelů. Vyšel z případu, kdy zaměstnanec umístil odposlouchávací …
Odposlech kolegů se nevyplatil. Soud podpořil postup zaměstnavatele Pokračovat ve čtení »
Kdy vzniká právo na odstupné při zrušení místa?
Nejvyšší soud nedávno rozhodl, kdy vzniká nárok na odstupné v případě zrušení pozice. Klíčovým faktem je, zda pracovní místo skutečně zaniklo. …
Kdy vzniká právo na odstupné při zrušení místa? Pokračovat ve čtení »
DOTAZ: Propuštění zaměstnance pro nadbytečnost
Budeme ve firmě řešit organizační změnu, propuštění zaměstnance pro nadbytečnost. Co je vše potřeba pro výpověď 52 c pro nadbytečnost.Jak …
DOTAZ: Propuštění zaměstnance pro nadbytečnost Pokračovat ve čtení »
DOTAZ: Ukončení pracovního poměru v období dovolené
Můžu ukončit pracovní poměr se zaměstnancem ve zkušební době, když čerpá zákonnou dovolenou? Když je zaměstnanec na dovolené např. od …
DOTAZ: Ukončení pracovního poměru v období dovolené Pokračovat ve čtení »
Jak napsat pracovní posudek pro odcházejícího zaměstnance
Sepsání pracovního posudku je jednou z mnoha administrativních povinností, které mohou zaměstnavateli v souvislosti s odchodem zaměstnance vyvstat. Jaký je účel posudku? Co …
Jak napsat pracovní posudek pro odcházejícího zaměstnance Pokračovat ve čtení »
Jak nepodcenit offboarding klíčového zaměstnance?
Poměrně častým jevem u menších společností je, že z týmu po pár letech odejde člen, který byl u zrodu firmy, …
Jak nepodcenit offboarding klíčového zaměstnance? Pokračovat ve čtení »
Pracovní posudek: má na něj zaměstnanec právo?
Zaměstnanec může zaměstnavatele v souvislosti se skončením pracovněprávního vztahu požádat o vydání pracovního posudku. Co by by nemělo v posudku chybět …
Pracovní posudek: má na něj zaměstnanec právo? Pokračovat ve čtení »
V primárním sektoru zrychluje propouštění
Náborový optimismus celkově klesá, ale do konce roku plánuje více firem nabírat než propouštět. Primární sektor propouští však nejvíce za …
V primárním sektoru zrychluje propouštění Pokračovat ve čtení »
