Přeskočit na obsah
jsemhrdoprace.cz
  • Poradna
  • Vzory
  • Video a podcasty
  • Členství
  • Přihlásit se
jsemhrdoprace.cz
  • Členství
  • Kontakt
  • Košík
  • Můj účet
  • Newsletter
  • Obchodní podmínky
  • Ochrana osobních údajů
  • Pokladna
  • Položit dotaz
  • Poradna
  • Praktický manuál
  • Přihlášení k newsletteru
  • Vzory
DOTAZ: Problémy s pracovní neschopností
21. 7. 2026
Vedra na pracovišti: Jaké povinnosti mají zaměstnavatelé vůči zaměstnancům?
21. 7. 2026
Odposlech kolegů se nevyplatil. Soud podpořil postup zaměstnavatele
16. 7. 2026
DOTAZ: Povinnosti spojené se změnou pohlaví zaměstnance
16. 7. 2026
Dovolená v roce 2026: Přehled nejdůležitějších pravidel
14. 7. 2026
VZOR: Žádost o pracovnělékařské prohlídky a posouzení zdravotní způsobilosti ve vztahu k práci
14. 7. 2026

Kontrola firemní e-mailové komunikace: Kde jsou zákonné hranice?

9. 7. 2026

Mnoho zaměstnavatelů se domnívá, že když je e-mailová schránka firemním nástrojem, mohou do ní kdykoliv nahlížet. Česká legislativa však chrání nejen […]

Kontrola firemní e-mailové komunikace: Kde jsou zákonné hranice? Číst více »

DOTAZ: Specifikace místa výkonu práce

8. 7. 2026

Prosím o radu – lze v pracovní smlouvě specifikovat místo výkonu práce doslova jako „sídlo zaměstnavatele“?

DOTAZ: Specifikace místa výkonu práce Číst více »

Dohody o „nepřetahování“ zaměstnanců: kdy jsou v pořádku a kdy hrozí postih

7. 7. 2026

Antimonopolní úřad vyjasnil, jak nahlíží na ujednání, kterými si firmy mezi sebou slibují, že si nebudou navzájem přetahovat nebo oslovovat zaměstnance.

Dohody o „nepřetahování“ zaměstnanců: kdy jsou v pořádku a kdy hrozí postih Číst více »

VZOR: Vytýkací dopis za porušení režimu pracovní neschopnosti

7. 7. 2026

Zjistili jste, že zaměstnanec na placené nemocenské nedodržuje nastavený režim? Se vzorem vytýkacího dopisu mu můžete dát výtku a rozhodnout

VZOR: Vytýkací dopis za porušení režimu pracovní neschopnosti Číst více »

DOTAZ: Kamery ve firemní jídelně

6. 7. 2026

Ve firmě řešíme dlouhodobě správné nastavení kamer. Kamery máme nastavené za účelem ochrany majetku a zajištění bezpečnosti a ochrany života

DOTAZ: Kamery ve firemní jídelně Číst více »

Menstruační volno v praxi: Co by přineslo zaměstnancům a zaměstnavatelům?

2. 7. 2026

Debata o menstruačním volnu znovu rozděluje veřejnost i odborníky. Zastánci upozorňují, že některé ženy během menstruace trpí natolik silnými bolestmi a

Menstruační volno v praxi: Co by přineslo zaměstnancům a zaměstnavatelům? Číst více »

DOTAZ: Čerpání ošetřovného

2. 7. 2026

Náš zaměstnanec chtěl čerpat ošetřovné z důvodu uzavření školního zařízení a podal oznámení zaměstnavateli o čerpání OČR. My jako zaměstnavatel

DOTAZ: Čerpání ošetřovného Číst více »

VZOR: Pracovní smlouva s cizincem

30. 6. 2026

Zaměstnáváte cizince, nebo o tom teprve uvažujete? Víte, jaké náležitosti musí mít pracovní smlouva, aby byla platná? Přinášíme praktický vzor

VZOR: Pracovní smlouva s cizincem Číst více »

Můžete po zaměstnanci chtít zaplatit uniformu?

25. 6. 2026

Mají vaši zaměstnanci povinnou uniformu? Platby za její poskytnutí nebo strhávání části mzdy za její užívání je nezákonné. Co se

Můžete po zaměstnanci chtít zaplatit uniformu? Číst více »

DOTAZ: Příspěvky zaměstnavatele na produkty na stáří

25. 6. 2026

Ráda bych požádala o informaci k příspěvku zaměstnavatele na spoření na stáří (penzijní produkty). Lze ve vnitřní směrnici uvést podmínku,

DOTAZ: Příspěvky zaměstnavatele na produkty na stáří Číst více »

1 2 … 71 Následující →

Položit dotaz

Pro položení dotazu je nutné se přihlásit.

Nejčtenější příspěvky měsíce

Témata

agenturní zaměstnávání AI benefity BOZP COVID-19 Daně dohodáři Dovolená DPP DPP/DPČ flexinovela zákoníku práce GDPR Home office inspekce práce jednotné měsíční hlášení JMHZ konsolidační balíček Kontroly Legislativa minimální mzda Monitoring Motivace mzda Novela ZP novela zákona o zaměstnanosti novela zákoníku práce Nábor Odměňování Pojistné Pracovní doba pracovní smlouva práce přesčas směrnice EU Trendy v HR Ukončení pracovního poměru Video výpovědní lhůta Výpověď whistleblowing zaměstnanecké benefity Zaměstnávání zaměstnávání cizinců zákoník práce Škoda na majetku švarcsystém
  • Nejvyšší soud promluvil: Na které benefity mají agenturní zaměstnanci nárok?
  • Každý pátý zaměstnavatel řeší nedostatek zaměstnanců, zjistilo MPSV
  • Testují se vaši zaměstnanci na covid-19 sami?
  • Jak skončit pracovní poměr se zaměstnancem bez rizika?
  • Vhodná ujednání v kolektivních smlouvách

Copyright © 2026 jsemhrdoprace.cz | Poháněno Šablona Astra WordPress

Na našich webových stránkách používáme soubory cookie, abychom vám poskytli co nejrelevantnější služby tím, že si zapamatujeme vaše preference a opakované návštěvy. Kliknutím na tlačítko "Přijmout vše" souhlasíte s používáním VŠECH souborů cookie. Můžete však navštívit "Nastavení" a poskytnout kontrolovaný souhlas.
NastaveníOdmítnoutPřijmout vše
Upravit nastavení

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary
Vždy povoleno
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. These cookies ensure basic functionalities and security features of the website, anonymously.
CookieDélkaPopis
cookielawinfo-checkbox-analytics11 monthsThis cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Analytics".
cookielawinfo-checkbox-functional11 monthsThe cookie is set by GDPR cookie consent to record the user consent for the cookies in the category "Functional".
cookielawinfo-checkbox-necessary11 monthsThis cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookies is used to store the user consent for the cookies in the category "Necessary".
cookielawinfo-checkbox-others11 monthsThis cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Other.
cookielawinfo-checkbox-performance11 monthsThis cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Performance".
viewed_cookie_policy11 monthsThe cookie is set by the GDPR Cookie Consent plugin and is used to store whether or not user has consented to the use of cookies. It does not store any personal data.
Functional
Functional cookies help to perform certain functionalities like sharing the content of the website on social media platforms, collect feedbacks, and other third-party features.
Performance
Performance cookies are used to understand and analyze the key performance indexes of the website which helps in delivering a better user experience for the visitors.
Analytics
Analytical cookies are used to understand how visitors interact with the website. These cookies help provide information on metrics the number of visitors, bounce rate, traffic source, etc.
Advertisement
Advertisement cookies are used to provide visitors with relevant ads and marketing campaigns. These cookies track visitors across websites and collect information to provide customized ads.
Others
Other uncategorized cookies are those that are being analyzed and have not been classified into a category as yet.
ULOŽIT A PŘIJMOUT

JsemHRdopráce.cz

Nenašli jste téma,
které vás zajímá?

Neváhejte a obraťte se na nás s jakýmkoliv dotazem. Naši odborníci vám rádi odpoví.

Buďte HR do práce!

poradna

Nechci, aby se mi toto okno dále zobrazovalo.

I přes léto je tu vaše poradna! Neváhejte položit svůj dotaz v sekci Poradna a my vám přineseme odpověď na vaše palčivé otázky z praxe.
Chci položit dotaz!