Co na šikanu ze strany nadřízeného říká právo?
Hranice mezi šikanou a výkonem práv zaměstnavatele bývá často tenká a není snadné ji rozeznat. Kdy je záplava úkolů od …
Co na šikanu ze strany nadřízeného říká právo? Pokračovat ve čtení »
Hranice mezi šikanou a výkonem práv zaměstnavatele bývá často tenká a není snadné ji rozeznat. Kdy je záplava úkolů od …
Co na šikanu ze strany nadřízeného říká právo? Pokračovat ve čtení »
Máte u vás pracovníka, který padá z průšvihu do průšvihu? Stáhněte si vzor výpovědi se všemi potřebnými náležitostmi, který stačí …
VZOR: Výpověď zaměstnanci pro neuspokojivé výsledky Pokračovat ve čtení »
Okamžitě ukončit pracovní poměr lze pouze ze stanovených důvodů, a to jak ze strany zaměstnance, tak ze strany zaměstnavatele. V …
VZOR: Kdy můžete okamžitě ukončit pracovní poměr? Pokračovat ve čtení »
Zákon limituje zaměstnavatele jen několika důvody, ze kterých mohou dát zaměstnanci výpověď. Mějte při ruce praktický přehled, díky kterému si …
VZOR: Kdy můžete dát zaměstnanci výpověď? Pokračovat ve čtení »
Nebudeme prodlužovat smlouvu, která je na dobu určitou ke konci roku. Zaměstnanec je na neschopence cca 6 měsíců. Zaměstnanec bude …
DOTAZ: Neprodloužení smlouvy na dobu určitou Pokračovat ve čtení »
Různé důvody výpovědi mají různá pravidla pro to, koho z daného důvodu propustit nemůžete. Nelistujte v zákonech a stáhněte si …
VZOR: Přehled výpovědních důvodů a zákazů výpovědi Pokračovat ve čtení »
Po novele zákoníku práce můžete zaměstnanci dokumenty doručovat i prostřednictvím datové schránky. Nezbytný je ovšem jeho písemný souhlas. Stáhněte si …
VZOR: Doručování přes datovou schránku Pokračovat ve čtení »
Zaměstnavatel nemůže rizikovému zaměstnanci sám nařídit karanténu, takové oprávnění má pouze lékař, případně příslušná krajská hygienická stanice. Pokud má zaměstnavatel …
Postup zaměstnavatele vůči rizikovému zaměstnanci Pokračovat ve čtení »
Novela zákoníku práce zasáhla i do zaměstnávání dohodářů, jak to bude nyní s potvrzením o zaměstnání? Před účinností novely předepisoval …
Novela ZP: Povinnost vydat potvrzení o zaměstnání Pokračovat ve čtení »
Máme problémového zaměstnance, který je specialista na danou oblast a chová se profesionálně. Když dostane úkol, potvrdí jej, odsouhlasí, ale …
Neváhejte a obraťte se na nás s jakýmkoliv dotazem. Naši odborníci vám rádi odpoví.