Od 1. ledna 2026 vstoupí v účinnost novela zákona o daních z příjmů, která výrazně mění pravidla pro poskytování zaměstnaneckých benefitů. Zásahem do § 6 odst. 9 písm. d) se mění zejména daňový režim cafeterií a dalších benefitových systémů, které fungují na principu převodu části mzdy zaměstnance do nepeněžního plnění. Co se mění? Dnes platí, že zaměstnavatel může zaměstnancům poskytovat různé nepeněžní benefity, které jsou…