Mezi povinnosti zaměstnanců patří nepožívat alkoholické nápoje na pracovištích zaměstnavatele v pracovní době ani pod jejich vlivem na pracoviště vstupovat. Dodržování tohoto zákazu může zaměstnavatel kontrolovat, doporučujeme však pravidla pro testování zaměstnanců mít stanovena písemně ve vnitřním předpisu.