Jak správně delegovat, aby to konečně fungovalo?
Možná už máte za sebou několik pokusů o delegování, možná se vám to již daří, ale možná jste stále na …
Jak správně delegovat, aby to konečně fungovalo? Pokračovat ve čtení »
Možná už máte za sebou několik pokusů o delegování, možná se vám to již daří, ale možná jste stále na …
Jak správně delegovat, aby to konečně fungovalo? Pokračovat ve čtení »
Také máte ve vaší organizaci systém bonusů a odměn, které mají pracovníky motivovat, aby sami přicházeli s návrhy inovací a …
Chcete od zaměstnanců inovace? Finanční odměna nestačí! Pokračovat ve čtení »
Na co je třeba si dávat pozor, když zaměstnancům poskytujete flexibilitu při rozvrhování pracovní doby? Dokážete si při pružné pracovní …
Od 1. 1. mohou zaměstnavatelé využít novinky v podobě sdíleného pracovního místa. K tomu je nezbytné písemně uzavřít dohodu mezi …
VZOR: Dohoda o zařazení na sdílené pracovní místo Pokračovat ve čtení »
Někteří z nás jsou již přepohádkovaní, jiní stále hltají jednu za druhou. Ať už patříte k první nebo druhé skupině, …
Jeden náš kolega, který vykonává pozici vedoucího výroby je dlouhodobě na nemocenské. Během této doby ho zastupoval jiný kolega, který …
Také už se nemůžete dočkat, až si zalezete s dekou a cukrovím k oblíbeným vánočním filmům? Víte, že i v …
Je nějaké jednoduché pravidlo, jak vysvětlit zaměstnancům nový výpočet dovolené v hodinách pro rok 2021?
Pokud v průběhu roku dojde u zaměstnance ke změně ve výši úvazku, která ovlivní délku jeho týdenní pracovní doby, je …
KALKULAČKA: Přepočet dovolené při změně úvazku Pokračovat ve čtení »
Nebudeme prodlužovat smlouvu, která je na dobu určitou ke konci roku. Zaměstnanec je na neschopence cca 6 měsíců. Zaměstnanec bude …
DOTAZ: Neprodloužení smlouvy na dobu určitou Pokračovat ve čtení »
Neváhejte a obraťte se na nás s jakýmkoliv dotazem. Naši odborníci vám rádi odpoví.