VZOR: konkurenční doložka
Podle nejvyššího soudu bylo doposud odstoupení od konkurenční doložky ze strany zaměstnavatele bez uvedení důvodu nemožné. To však bylo nyní …
Legislativa
DOTAZ: Práce na DPP při pobírání ošetřovného
Zaměstnanec na HPP čerpá v červenci OČR na dítě, se kterým žije ve společné domácnosti. Zároveň by chtěl v téže …
DOTAZ: Práce na DPP při pobírání ošetřovného Pokračovat ve čtení »
Co dělat, pokud zaměstnanec nevrátí služební vozidlo?
Jaké máte možnosti, pokud vám zaměstnanec nevrátí služební vozidlo? Jak problémům předcházet? Slibuje rozhodnutí Nejvyššího soudu zastání zaměstnavatelům, jejichž majetek …
Co dělat, pokud zaměstnanec nevrátí služební vozidlo? Pokračovat ve čtení »
VZOR: Výpověď z důvodu ztráty zdravotní způsobilosti
Zaměstnavatel může dát zaměstnanci výpověď, který dlouhodobé pozbyl zdravotní způsobilost k výkonu práce z důvodu pracovního úrazu, nemocí z povolání …
VZOR: Výpověď z důvodu ztráty zdravotní způsobilosti Pokračovat ve čtení »
DOTAZ: Náhrada mzdy při výpadku elektřiny na home office
Může zaměstnanec požadovat náhradu mzdy za dny, kdy nemohl vykonávat práci na home office z důvodu neočekávaného přerušení dodávky elektřiny?
VZOR: Oznámení jiné překážky v práci na straně zaměstnavatele
Když je zaměstnanec připraven a schopen konat práci, ale zaměstnavatel mu jí nepřidělí z jiného důvodu, než kvůli prostoji nebo …
VZOR: Oznámení jiné překážky v práci na straně zaměstnavatele Pokračovat ve čtení »
Co s osobním spisem bývalého zaměstnance?
Po skončení pracovního poměru zbyde zaměstnavateli osobní spis plný osobních údajů zaměstnance. Které z nich musíte okamžitě vymazat, a které …
Co s osobním spisem bývalého zaměstnance? Pokračovat ve čtení »
Povinnosti zaměstnavatele při návratu pracovníků ze zahraničí od 9. 7. 2021
Od 9. července se zaměstnanci po návratu z ciziny musí v práci prokázat negativním testem na covid-19. Jaká jsou přesně …
Povinnosti zaměstnavatele při návratu pracovníků ze zahraničí od 9. 7. 2021 Pokračovat ve čtení »
VZOR: Zpracování osobních údajů zaměstnanců a uchazečů o zaměstnání
Při práci se zaměstnanci se kolem vás osobní údaje jen točí. Máte to z hlediska GDPR vyřešené? Nezapomínejte na to, …
VZOR: Zpracování osobních údajů zaměstnanců a uchazečů o zaměstnání Pokračovat ve čtení »
Od 1. července si zaměstnanec rozhoduje o nevyčerpané dovolené z minulého roku sám
Pokud zaměstnavatel do 30. června neurčil zaměstnanci termín nástupu nevyčerpané dovolené z minulého roku, přechází právo určit si dobu dovolené …
