Co s osobním spisem bývalého zaměstnance?
Po skončení pracovního poměru zbyde zaměstnavateli osobní spis plný osobních údajů zaměstnance. Které z nich musíte okamžitě vymazat, a které …
Co s osobním spisem bývalého zaměstnance? Pokračovat ve čtení »
Povinnosti zaměstnavatele při návratu pracovníků ze zahraničí od 9. 7. 2021
Od 9. července se zaměstnanci po návratu z ciziny musí v práci prokázat negativním testem na covid-19. Jaká jsou přesně …
Povinnosti zaměstnavatele při návratu pracovníků ze zahraničí od 9. 7. 2021 Pokračovat ve čtení »
VZOR: Zpracování osobních údajů zaměstnanců a uchazečů o zaměstnání
Při práci se zaměstnanci se kolem vás osobní údaje jen točí. Máte to z hlediska GDPR vyřešené? Nezapomínejte na to, …
VZOR: Zpracování osobních údajů zaměstnanců a uchazečů o zaměstnání Pokračovat ve čtení »
Vaši klíčoví zaměstnanci: pozor na jejich propuštění
Uvažujete o propouštění zaměstnanců? Jak zabránit tomu, abychom se ve snaze snížit a optimalizovat náklady nezbavili lidí, kteří jsou pro …
Vaši klíčoví zaměstnanci: pozor na jejich propuštění Pokračovat ve čtení »
Od 1. července si zaměstnanec rozhoduje o nevyčerpané dovolené z minulého roku sám
Pokud zaměstnavatel do 30. června neurčil zaměstnanci termín nástupu nevyčerpané dovolené z minulého roku, přechází právo určit si dobu dovolené …
3 tipy pro kreativní nábor
Jde dělat nábor efektivně a zároveň zábavně? Proč zapojit i ostatní kolegy a jak můžete díky náboru získat konkurenční výhodu? …
Jak na elektronické doručování HR dokumentů
Víte, na co si dát pozor při doručování písemností zaměstnancům elektronicky? Můžete poslat výpověď e-mailem? U jakých dokumentů byste se …
Jak na elektronické doručování HR dokumentů Pokračovat ve čtení »
Češi se staví k práci na dálku konzervativněji, než zbytek světa
Microsoft publikoval výsledky každoroční rozsáhlé studie Work Trend Index – data potvrzují radikální změny ve způsobu práce po celém světě, …
Češi se staví k práci na dálku konzervativněji, než zbytek světa Pokračovat ve čtení »
VZOR: Poskytnutí pracovního volna vedoucímu tábora pro děti a mládež
Letos poprvé jsou zaměstnavatelé povinni zaměstnanci poskytnout pracovní volno až na 3 týdny, pokud jede jako vedoucí na dětský tábor. …
VZOR: Poskytnutí pracovního volna vedoucímu tábora pro děti a mládež Pokračovat ve čtení »
DOTAZ: Zaměstnaci nesplňují nové požadavky pro výkon práce
Pro všechny zaměstnance na stávající pracovní pozici vznikl požadavek ze strany zaměstnavatele, který někteří zaměstnanci splňují a vykonávají, ale někteří …
DOTAZ: Zaměstnaci nesplňují nové požadavky pro výkon práce Pokračovat ve čtení »
